Malattia e infortunio L’origine multifattoriale di una malattia non ne esclude di per sé la causa professionale Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio7 Marzo 2017
Malattia e infortunio Il datore di lavoro non può essere tenuto a garantire un ambiente di lavoro a «rischio zero» Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio27 Febbraio 2017
Malattia e infortunio Il dipendente in malattia è tenuto a rispettare gli orari di reperibilità, pena il licenziamento Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio2 Dicembre 2016
Malattia e infortunio Legittimo il controllo del datore sull’assenza del lavoratore negli orari di reperibilità Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio11 Ottobre 2016
Malattia e infortunio Il datore può utilizzare un’agenzia investigativa per contestare la malattia del dipendente Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio16 Agosto 2016
Malattia e infortunio Il lavoratore assente per malattia ha l’onere di accertarsi che il certificato medico sia stato stato trasmesso al datore Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio22 Luglio 2016
Malattia e infortunio Il concetto di «infortunio in itinere» potrebbe essere esteso fino a comprendere il fatto doloso del terzo Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio27 Novembre 2014
Malattia e infortunio Infortunio sul lavoro e risarcimento del danno Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio28 Ottobre 2014
Malattia e infortunio L’infortunio non è risarcibile se non sussiste violazione degli obblighi di sicurezza Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio21 Ottobre 2014
Malattia e infortunio Infortunio in itinere non indennizzabile se non è necessario recarsi al lavoro con il mezzo privato Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio20 Ottobre 2014