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Licenziamento per giusta causa

È legittima la registrazione di colloqui sul luogo di lavoro

By 2 Novembre 2021No Comments

Corte di Cassazione, Sez. Lav.

Un lavoratore licenziato ha prodotto nel giudizio di impugnazione del licenziamento la registrazione di un colloquio con il proprio superiore, effettuato all’insaputa di quest’ultimo. Secondo la società, l’utilizzo di tale registrazione era illegittimo.
La Cassazione ha ricordato che, in generale, la registrazione di conversazioni con colleghi all’insaputa dei partecipanti configura una violazione del diritto alla riservatezza. Tuttavia, se ciò viene fatto per far valere o difendere un proprio diritto e per il periodo di tempo necessario a tal fine, la registrazione è lecita.
Nel caso in esame, la registrazione riguardava la discussione sulla partecipazione ad un corso di formazione aziendale obbligatorio, del quale il lavoratore era stato messo a conoscenza con brevissimo preavviso, contrariamente alla consueta prassi aziendale. Si era rifiutato di parteciparvi, spiegando che doveva presenziare ad un altro evento contemporaneo a oltre 100 km di distanza dal luogo dell’abituale svolgimento dell’attività lavorativa.
Esaminato il caso, la Corte ha ritenuta legittima la registrazione e ha dichiarato il licenziamento illegittimo.

Da oltre vent’anni l'avvocato Vincenzo Fabrizio Giglio esercita la professione di avvocato occupandosi esclusivamente di Diritto del Lavoro e delle relazioni sindacali e industriali.
Iscritto all'Albo degli Avvocati presso l'Ordine degli Avvocati di Milano, all'Albo Speciale degli avvocati ammessi al patrocinio dinanzi alla Corte di Cassazione e alle Altre Giurisdizioni Superiori, alla Associazione AGI – Avvocati Giuslavoristi Italiani e al network internazionale EELA – European Employment Lawyers Association, ha lavorato in alcuni tra i più importanti studi legali milanesi per poi intraprendere un percorso professionale autonomo, senza mai trascurare l’aggiornamento e la formazione. La continua innovazione dell’ordinamento giuridico che rende imprescindibile il costante aggiornamento è di sprone per individuare modalità sempre più efficienti per servire i clienti e anticiparne le esigenze. Per questo motivo, oltre che per passione personale, l'avvocato Vincenzo Fabrizio Giglio coltiva la propria attività di ricerca e pubblicazione scientifica, necessaria per offrire al cliente il miglior servizio.
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