Corte di Cassazione, Sez. Lav.
Se il trasferimento d’azienda è illegittimo, il rapporto con la società cessionaria si considera instaurato in via di mero fatto. Il rapporto rimane in essere con la società cedente e, eventuali vicende risolutive (come una transazione che risolva il rapporto con la cessionaria), non sono idonee a risolvere anche il primo.
Se omette di ripristinare il rapporto, la società cedente ha l’obbligo di corrispondere le retribuzioni a decorrere dalla messa in mora comunicata dal lavoratore.
Iscritto all'Albo degli Avvocati presso l'Ordine degli Avvocati di Milano, all'Albo Speciale degli avvocati ammessi al patrocinio dinanzi alla Corte di Cassazione e alle Altre Giurisdizioni Superiori, alla Associazione AGI – Avvocati Giuslavoristi Italiani e al network internazionale EELA – European Employment Lawyers Association, ha lavorato in alcuni tra i più importanti studi legali milanesi per poi intraprendere un percorso professionale autonomo, senza mai trascurare l’aggiornamento e la formazione. La continua innovazione dell’ordinamento giuridico che rende imprescindibile il costante aggiornamento è di sprone per individuare modalità sempre più efficienti per servire i clienti e anticiparne le esigenze. Per questo motivo, oltre che per passione personale, l'avvocato Vincenzo Fabrizio Giglio coltiva la propria attività di ricerca e pubblicazione scientifica, necessaria per offrire al cliente il miglior servizio.
Contatta Vincenzo Fabrizio Giglio