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Licenziamento per giusta causa

Vietato lavorare durante il periodo di aspettativa per gravi motivi familiari

By 15 Giugno 2022No Comments

Corte di Cassazione, Sez. Lav.

Un lavoratore chiedeva al proprio datore di lavoro un periodo di aspettativa non retribuita per un periodo di tre mesi, adducendo a fondamento della richiesta un certificato medico che attestava lo stato di gravidanza della moglie e la presenza di un pericolo di aborto. L’aspettativa era concessa ma la società dava incarico di svolgere alcune indagini investigative dalle quali risultava che il dipendente, per alcuni giorni, aveva svolto attività relativa ai servizi di pulizia riconducibili alle imprese di cui egli stesso e la moglie erano titolari. Il lavoratore veniva dunque licenziato.
La Corte di Cassazione ha confermato il licenziamento stante la gravità dell’inadempimento del lavoratore, basata sulla violazione del divieto di svolgere qualsiasi attività lavorativa durante il periodo di aspettativa concessa per gravi motivi familiari. Il ricorso è stato respinto e il ricorrente è stato condannato a pagare le spese di giudizio.

Da oltre vent’anni l'avvocato Vincenzo Fabrizio Giglio esercita la professione di avvocato occupandosi esclusivamente di Diritto del Lavoro e delle relazioni sindacali e industriali.
Iscritto all'Albo degli Avvocati presso l'Ordine degli Avvocati di Milano, all'Albo Speciale degli avvocati ammessi al patrocinio dinanzi alla Corte di Cassazione e alle Altre Giurisdizioni Superiori, alla Associazione AGI – Avvocati Giuslavoristi Italiani e al network internazionale EELA – European Employment Lawyers Association, ha lavorato in alcuni tra i più importanti studi legali milanesi per poi intraprendere un percorso professionale autonomo, senza mai trascurare l’aggiornamento e la formazione. La continua innovazione dell’ordinamento giuridico che rende imprescindibile il costante aggiornamento è di sprone per individuare modalità sempre più efficienti per servire i clienti e anticiparne le esigenze. Per questo motivo, oltre che per passione personale, l'avvocato Vincenzo Fabrizio Giglio coltiva la propria attività di ricerca e pubblicazione scientifica, necessaria per offrire al cliente il miglior servizio.
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