Lavoro continuativo e coordinato Gli addetti alla promozione di tariffe telefoniche sono considerati lavoratori subordinati se l’attività non è svolta dell’ambito del call center Tribunale di Bergamo, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio30 Giugno 2022
Lavoro continuativo e coordinato I riders (e gli altri collaboratori continuativi): subordinati, co.co.co o autonomi? Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio24 Gennaio 2020
Lavoro continuativo e coordinato Il caso di Foodora e i caratteri di una collaborazione autonoma o «etero-organizzata» Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio24 Gennaio 2020
Lavoro continuativo e coordinato Co.co.org.: l’accordo collettivo nazionale può escludere le tutele della subordinazione Tribunale di RomaVincenzo Fabrizio Giglio6 Maggio 2019
Lavoro continuativo e coordinato L’amministratore ha diritto al compenso, salvo diverse disposizioni Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio21 Giugno 2017
Lavoro continuativo e coordinato Rapporti di collaborazione degli intermediari assicurativi Ministero del LavoroVincenzo Fabrizio Giglio20 Gennaio 2016
Lavoro continuativo e coordinato Contratto a progetto: in assenza del progetto, il rapporto è subordinato Tribunale di Milano, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio7 Marzo 2015
