Licenziamento per giusta causa Se il licenziamento disciplinare non è preceduto da una contestazione di addebito il lavoratore ha diritto alla reintegrazione Tribunale di BariVincenzo Fabrizio Giglio29 Novembre 2018
Orario di lavoro, ferie, permessi Il tempo dedicato all’aggiornamento professionale è orario di lavoro Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio29 Novembre 2018
Incentivi Confermati gli incentivi alle imprese per la realizzazione di interventi in materia di salute e sicurezza sul lavoro INAILVincenzo Fabrizio Giglio27 Novembre 2018
Licenziamento per giusta causa I precedenti disciplinari e la recidiva necessitano di contestazione solo se sono elementi costitutivi del fatto Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio26 Novembre 2018
Relazioni sindacali Legittimo il recesso orale dagli accordi collettivi aziendali Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio22 Novembre 2018
Licenziamento per ragioni economiche Contratto a «tutele crescenti»: indennità risarcitoria massima per il licenziamento illegittimo, a prescindere dall’anzianità di servizio Tribunale di GenovaVincenzo Fabrizio Giglio21 Novembre 2018
Dimissioni «Momentanea incapacità» e dimissioni annullate se il lavoratore è sotto stress Corte di Cassazione, Sez. Lav.Vincenzo Fabrizio Giglio21 Novembre 2018
Sicurezza sul lavoro Approvato in esame preliminare il decreto sui dispositivi di protezione individuale (DPI) Consiglio dei MinistriVincenzo Fabrizio Giglio20 Novembre 2018
Stranieri - Immigration L’assunzione dell’extracomunitario senza permesso di soggiono è reato Corte di Cassazione, Sez. Pen.Vincenzo Fabrizio Giglio20 Novembre 2018
Appalti La società committente è responsabile del pagamento delle retribuzioni anche se la filiera dell’appalto è incerta Tribunale di MilanoVincenzo Fabrizio Giglio16 Novembre 2018